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「やってみたい!」
をカタチに。

ワクワクが
いっぱい!

自由な発想で、未来へ

株式会社quattroが、設立当初より大切にしていることがあります。

それは、“社員全員の想いを形にする会社”にすること。
「こうでなければいけない」という固定概念を捨て、
一緒に働く社員と「ああしたい、こうしたい」という意見を集めながら会社を作っていきたい。

その想いで、ここまで駆け抜けてきました。

ここで働く従業員全員が、自由な人生を歩めるように。

さぁ、あなたは何を「やってみたい!」ですか?

わたしたちの会社を知る

ABOUT COMPANY
シゴトを知る
介護福祉・障がい福祉を幅広く展開しており、根拠のあるサービスを大事にしています。根拠とは、「=数値化」。数値化することで、目に見えて変化を実感することができます。quattroでは、自分でできることを1つでも2つでも増やす『自立支援』を主としています。
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働く人を知る
介護福祉士や柔道整復師、保育士や理学療法士など、資格保有者が多数在籍。それぞれがスキルを活かし、サポート内容に組み込むことで、より満足感の高いサービスを提供しています。quattroはご利用者様に最善のサービスを提供し続けられるよう考え続けることを辞めません。
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求める人を知る
quattroが大切にしている“主体性”。固定概念に捕らわれず、ユーモア溢れるスタッフが働いています。スタッフの個性を大切にしつつ、各々の「やってみたい!」気持ちを大切にし、会社全体で後押ししています。
 
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お知らせ

INFORMATION
記事一覧

スタッフインタビュー

STAFF INTERVIEW

「できた!」の積み重ねを大切に

社会福祉士・精神保健福祉士
米田 聡美

未経験の職種でしたが、何事もチャレンジすることが大切。大人も子供も「できた」経験は自信に繋がります。また、出産や育児を経験したことで、より広い視野を持てるようになりました。

一緒に成長できる場所

介護福祉士・生活相談員
山田 英明

自分が本当にしたい支援について悩んでいたときに縁があって転職。スタッフ同士高め合える環境で、自分自身の成長を感じることができています。

先を見続ける姿勢

児童発達支援管理責任者
吉田 安希

児童発達支援管理責任者になる夢を叶え、定時退社、仕事を持ち帰らないワークスタイルを確立。quattro特有の評価制度を利用して、働きやすい職場づくりを目指しています。今の状況に満足せず、もっと先を見続けていきます。

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